2. RECOLHIMENTO EM ATRASO DA GRRF

O recolhimento rescisório contempla os valores de FGTS devidos relativos ao mês da rescisão, ao aviso prévio indenizado, quando for o caso, e ao mês imediatamente anterior, que ainda não houver sido recolhido, sem prejuízo das cominações legais.

Contempla ainda a multa rescisória sobre o montante de todos os depósitos devidos, referente ao FGTS, durante a vigência do contrato de trabalho, acrescido das remunerações aplicáveis às contas vinculadas, em caso de despedida sem justa causa, despedida por culpa recíproca ou força maior reconhecida pela Justiça do Trabalho.

A contribuição de que trata o art. 1º da Lei Complementar nº 110/2001, à alíquota de 10% (dez por cento), incide sobre o montante de todos os depósitos devidos, referentes ao FGTS, durante a vigência do contrato de trabalho, acrescido das remunerações aplicáveis às contas vinculadas, em caso de despedida sem justa causa, ocorridas a partir de 28.09.2001, inclusive.

A contribuição de que trata o art. 2º da Lei Complementar nº 110/2001 alcança os recolhimentos rescisórios relativamente ao mês da rescisão, ao mês imediatamente anterior ao da rescisão e o aviso prévio indenizado, conforme orientação de incidência, até a competência dezembro/2006.

Para cálculo dos valores relativos ao recolhimento da contribuição, de que trata o art. 1º da Lei Complementar nº 110/2001, deve ser observado o código de movimentação, o motivo da rescisão e isenções, conforme quadro a seguir:

Quadro - Incidência de Contribuição Social em Recolhimento Rescisório - Rubrica Multa Rescisória

CÓDIGO DE MOVIMENTAÇÃO	MOTIVO DA RESCISÃO	MULTA RESCISÓRIA	CONTRIBUIÇÃO SOCIAL
I1	Sem justa causa, por iniciativa do empregador	40%	10%
I2	Por culpa recíproca ou força maior	20%	Isento
I3	Por finalização do contrato a termo	Isento	Isento
I4	De trabalhador doméstico, sem justa causa, por iniciativa do empregador	40%	Isento
L	Outros motivos	40%	Isento